Coaching de Equipos

La imposición mata la creatividad y el compromiso

Antes del verano fui invitada, junto con otros profesionales, a media jornada de formación orientada a aumentar la creatividad de los directivos.  La cosa consistía en testar en carne propia, y luego opinar, sobre un método piloto basado en la creación de una obra artística.  Una especie de  “panel de expertos”, técnica habitualmente utilizada en […]

De innovación y fines de ciclo: la rueda que da vida

Este pasado mes de junio, me propusieron desde la revista Harvard Deusto Business Review que comentara, para su sección «Criterio personal», uno de sus artículos más recientes, «La trampa que amenaza al Barça», de José Luis Larrea, presidente de Ibermática. Aunque el fútbol y yo llevamos vidas pararelas que sólo interseccionan cuando la selección disputa grandes títulos, me […]

Confianzas quebradas, o a la gente le gusta hacer negocios con la gente con quien le gusta hacer negocios

Hoy hablo de confianzas quebradas, por lo que el cuento que os traigo es feo. Aunque la emoción negativa que me dejó el episodio ya se marchó hace tiempo, lo rescato un ratito para usarlo como ejemplo de cómo, practicando algunas acciones, conseguiríais perder la confianza de otros. La confianza es un don que se […]

La cuestión de la Aceptación en Coaching

.. Queridos lectores, De Octubre a Diciembre está siendo un periodo de muchas demandas para mí, os he abandonado este Noviembre, el otro día me lo recordaba una amiga y cariñosa lectora. Así que voy a cumplir, pero con una variante: en vez de traeros algo inédito, os enlazo a un artículo mío que acaban de publicar […]

Coger carrerilla o para qué el Coaching de Equipos

Recientemente, he concluido un proceso de coaching de equipos que había comenzado casi un año antes –duración habitual en este tipo de procesos-. La relación establecida había sido magnífica y, ¡oh, maravilla!, el equipo regaló a nosotros los coaches el enumerarnos los aprendizajes que había adquirido a lo largo de nuestro acompañamiento. Quedé embelesada al […]

Coger carrerilla o para qué el Coaching de Equipos

Recientemente, he concluido un proceso de coaching de equipos que había comenzado casi un año antes –duración habitual en este tipo de procesos-. La relación establecida había sido magnífica y, ¡oh, maravilla!, el equipo regaló a nosotros los coaches el enumerarnos los aprendizajes que había adquirido a lo largo de nuestro acompañamiento. Quedé embelesada al […]